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飘雪文学社区管理章程正式版
第一编:总则
1、本社区定位:文学、艺术、社会公益。
2、本社区理念:尽飘雪社区和广大网友的最大的努力,追求文学艺术的进步与发展,引导大家就文学艺术等方面的内容进行百家争鸣,致力于网络作者和网络文章推广,使飘雪成为更多文艺爱好者的学习、创作、交流平台。
3、本社区实行“制度化”管理模式,本条例明确了社区管理岗位制度,论坛各个管理岗位人员的权限、义务加以明确规范;
4、本条例加强各级版主的考核方式,明晰各级管理人员的任免条件,并建立会员对版主、版主相互间关于工作态度、能力水平、绩效考核等方面的监督和投诉机制
5、本条例解释权属于飘雪文学社区总版主联席会
6、本社区管理人员所制定之一切规则均不得与本条例相抵触
第二编:飘雪文学社区管理人员划分
1、站长:飘雪总负责人,负责全站事务,主要包括站务管理、合理化建议、相关规章制度制定和其他业务方面事务,拥有社区最高管理权。
2、管理员:负责全站事务,主要包括站务申请、友情链接处理、社区技术维护,数据备份、完善社区功能等技术方面事务,站长不在线时,管理员具有等同于站长的全部管理权限。
3、总版主:负责社区的版面管理和各版面之间的协调工作以及版面的对外联系。
4、总编辑:主要负责飘雪主站文艺网文章编审和文章推荐等工作;
6、首席版主:依据开版宗旨确立并保持该版的风格和主题;并建立其相应的管理规则,包括对版块的定位、发贴须知、对待广告贴的办法以及违反规定的处理办法等
7、版主:版主全权处理管辖版面一切工作
第三编:飘雪文学社区岗位权利和义务
第一:总版主权利和义务
1、总版主的工作对站长、管理员负责,要敢于直言论坛的弊端并积极加以改正,做好站长、管理员的助手;
2、负责论坛各版面的日常管理工作,确定各大版的氛围、走向,并指导各版面的工作;
3、协助版面版主适时在版面开展各种主题活动,激发大家的创作热情和讨论氛围;
4、负责对版主工作态度和工作业绩进行考评,有奖惩、任用和罢免版主的直接权力;
5、负责所管辖版区的稳定,有帮助版主在版面、版区间进行沟通,保证版主工作顺利开展;
6、负责所管辖版区的发展,及时发现、推荐优秀写手进入管理团队;
7、对于抨击社区和违反国家法律法规等规定的事件及人员,总版主有责任及时制止和处理,严重的要向站长和管理员报告;
8、协助好站长、管理员把本社区优秀文章推向报刊、杂志;
9、不定期向站长、管理员以及定期在总版主联席会议上做汇报,总结所辖版区的情况;
10、相关总版主不在线的情况下,其他在线总版主发现社区任何版面出现问题,都有权力及时解决,并在总版主交流区说明发生、处理等情况;
11、总版主负责所管辖版面论坛日常事务管理工作,日平均在线时间不得低于3小时;
12、版主应尊重各版主关于版面发展的意见,充分考虑正确性和可行性,并加以实施;
13、总版主要积极支持各版主的工作,帮助解决可能出现的各种问题;
14、总版主的工作应虚心地接受所管辖版主的监督;
15、总版主不得担任其他网站总版主级别以上职务
16、总版主有升为管理员和副站长的优先权利
第二:首席版主权利和义务
1、首席版主的工作直接对所属大区的总版主负责,要经常保持和总版主沟通,商讨问题;
2、首席版主必须依据开版宗旨确立并保持该版的风格和主题;并建立其相应的管理规则,包括对版块的定位、发贴须知、对待广告贴的办法以及违反规定的处理办法;
3、首席版主在所属总版主因事外出请假不能上网的情况下,拥有在自己版面代为行使总版主权限的权力;
4、首席版主没有任用、罢免版主的权力,但是拥有首先推荐本版版主的权利;
5、首席版主有对其他同版面现任版主的工作进行指导、考评的权力,可以向总版主建议奖励、罢免同版面现任版主;
6、首席版主负责所属版面的稳定,有协助其他版主进行工作协调、信息沟通的义务;
7、首席版主不得同时在三个以上论坛任职;
8、首席版主其它权力和义务同时依据各版版主岗位职责。
9、首席版主日平均工作时间为一小时,对会员申请该版版主一职应及时回复处理。如果首席版主两周不能上线,总版主在审核新版主申请时有权在不考虑该版主意见的情况下任命实习版主或副版主;
10、首席版主应该作为其他版主的表率,积极开拓发展版面,凝聚人气,积极发展举荐人才;
第三:版主权利和义务
1、版主是版面的最直接管理者,全权处理管辖版面一切工作,直接对所属区的总版主负责;
2、版主必须勤于管理所管辖版面,平均日论坛工作时间不得少于1小时,本版面一周回贴不得少于20贴,首席版主本版一周回贴面回复不得少于30贴,当版主在线时,版主要尽量保证当日新贴要全部有回复。
3、版主不许注册、使用过多ID,最多允许两个:一个作为管理使用,另一个可作为发表文章使用,不许使用多个ID互相评论别人或者自己的文章,以免给人造成错觉和误解而引起不必要的纠纷,同时不得在任何时间、不得以任何借口把自己的论坛管理ID和版主QQ借给他人使用,一经发现严肃处理,造成不良影响的,直接罢免版主职务;
4、版主因为工作、学习、健康等原因一周内不能正常管理版面的,要事先通知其他版主,免得影响版面事务;一周以上时间不能正常管理版面的,需要在版主交流区发帖说明情况请假(一周以上),实在不能登陆论坛的,要向相应总版主请假;假期在一个月以上的的暂时设置休眠,时限为三个月,愿意继续担当版主职务的,回来销假后恢复原职务,三个月以后还没有回来的,转为贵宾;
5、版主应积极发现、设置精华帖,但须二位以上版主推荐,不得随意设置(具体操作是:第一个看到好文章的版主可以写建议加精,第二个看到也觉得是好文章就可以直接加精),且事前进行必要的搜索其它论坛,避免抄袭现象出现,尽可能的消除问题帖
6、版主有推荐、取消推荐、删除、恢复帖子、本版固顶/取消贴子、奖励、惩罚等权利,在进行帖子移动或者删除帖子的时候,尽量使用社区提供的短信通知功能,推荐的帖子同时要推荐到主页;
7、版主有拥有版主身份标志,按时领取社区虚拟工资的权利;
8、版主是一个版面的风格、方向决策人、执行人,在社区章程总的框架内,拥有对自己所管辖的版面做各种积极性的规划、建议、操作的权力;
9、版主有对社区站长、管理员、总版主、首席版主、以及其他版主提出批评、建议和意见的权力;
10、版主有积极协助首席版主展开工作,做好和其他版主的信息沟通,虚心接受其他版主工作建议的义务;
11、版主有升为首席版主、总版主优先权利,不按规定程序不受罢免的权利;
12、版主有策划、组织版块的各种活动的权力;有为提高版面活力,而引导会员做与版块相关的问题讨论的权力;
13、版主要热情回复会员帖子的义务,要善于留住人才,尤其是对新来的会员,要积极热情,不拉帮结派、不搞私人交易;
14、版主回贴时严禁灌水回复,回复要认真、仔细,要详细点评优缺点或者给发贴人中肯的建议,禁止版聊(水区除外);
15、版主要充分尊重每一个会员,不能冷落陌生的、新加入的会员,做到耐心解答会员提出的关于论坛功能、服务等各方面问题;
16、版主有推荐新会员到论坛的义务,版主有举荐优秀人才的权力和义务;有向总版主推荐新版主的权利。
17、版主要经常到站务区、交流区,及时了解社区管理动态和社区功能,对社区的提升人气、帖子管理等各种新举措有明确的了解、认识;
18、版主不能滥用管理权限,删除无辜贴子,只有存在下列几种情形之一,才可以直接删除贴子:
A、内容与国家法律法规相违和抵触的。
B、在版面内进行广告宣传的。
C、有色情、反动、颠覆国家以及其它一切违背法律及社区注册协议的帖子。
D、相互谩骂、人身攻击等贴子。
E、版块中如果有二个以上内容相同的贴子,只保留一个,另一个无条件删除。
F、在贴子中有严重灌水的。
19、各版版主有维护版面稳定的权利和义务,要善于解决、及时解决版面上随时出现的争执,要保持中立的立场来协调、处理,不能带任何偏见,更不能有侮辱性的言论;
20、各版版主间不得在版面上发起纠纷,有问题可以到版主区讨论,不可以在版面上讨论或者相互攻击;
21、各版版主有向总版主、管理员、站长提出关于论坛发展各项建议的权利和义务。
第四编:版主,总版主的产生及更换
1、各版版主必须是注册会员;
2、会员自荐成为版主:由会员本人在站务区提出申请,注明要申请的版块及对该版块发展的建议,和所属总版主取得沟通;
3、由站长、管理员、总版主推荐,版面其他版主考核通过;
4、由版面版主或者会员推荐,经过总版主和其他版主考核通过;
5、所有自荐和被推荐的会员,先设置实习版主,试用期为一月,由总版主和本版其他版共同考核;通过后由总版主正式任命,报管理员设置职务。
6、首席版主的产生:由社区站长、管理员或总版主提名,经联席会讨论决议,发布公告进行任命;任何版主都有权申请首席版主职位,经联席会讨论决议,发布公告进行任命;
7、每个版面设置版主三-四人(酌情增减),首席版主(版面上第一排名的位置)一人;版主的任命必须要首席版主同意或者半数以上版主同意。
8、版主工作目前是义务性的,是论坛的管理辛勤劳动者,享有论坛的最高荣誉;
9、版主个人辞职:确因个人各种客观原因需要辞职的,列飘雪文学社区贵宾或特约评论员;因个人情绪或者诋毁论坛名誉、破坏论坛团结而辞职,或者在论坛担任版主不超过三个月就随意辞职的,不再聘其它荣誉;
10、劝退辞职:挑起、怂恿或参与版面(包括版主间、会员间、版主和会员间)的纷争,多次出现问题造成消极影响的,经劝解无效后,实行劝退辞职,由个人提出,设置贵宾;情节严重的,或者对论坛造成重大损失和伤害的,不享有贵宾荣誉;
11、警告罢免:一周内无故不登录论坛、或虽登陆却长期不对所辖版面进行管理的,或者虽登录管理却所发帖子、回复帖子非常少的,经三次警告无效后,取消版主职务,一个月以外不登陆,不请假的版主直接免职,并且不设置为贵宾;
12、直接罢免:以下几种情况直接罢免版主职务,不再聘为社区贵宾,严重者封IP和ID处理------
A、对社区恶意攻击和败坏社区形象的
B、将版主ID管理密码和版主QQ密码泄露给他人造成论坛混乱的;
C、发布有损国家荣誉、泄露国家机密、威胁国家安全等内容帖子警告无效的;
D、发布违反国家法律、地区法规、黄色图文及网络管理条例等内容帖子警告无效的。
13、总版主(含大分类区总版主,下同)由社区站长、管理员提名,经联席会讨论决议,发布公告进行任命
14、总版主的任用、罢免必须由总版主联席会议通过,并在版主区张贴告示;
第五编:论坛总版主联席会
1.论坛总版主联席会主要负责论坛整体安全,整体决策,以及一些人事任免等重大事务,论坛所有重大事情必须经过论坛联席会,论坛总版主联席会人员由站长,管理员,超总版主,总编辑组成。
2.论坛联席会联席会讨论的结果,如果相关决定形成制度文字,由站长签署,站长或者管理员发布,不由站长,管理员发布的论坛整体制度公告不生效。
3.每个月总版主联席会各成员轮流担任主席,当月主席名单将在论坛公告里发布,联席会主席负责收集、整理、归纳各方面(包括突发事件,来自斑竹、普通会员)的意见,并监督联席会成员对于联席会相关决定的执行情况。当月主席只负责论坛整体问题的收集和处理,不需要联席会讨论的各个版面的问题处理权还归各版总版主和版主,其他总版主和管理员不干涉,联席会成员要明白各自版面的的权限、任务与整体需要讨论的问题的区别。
4.遇到到重大问题,需要版主参与的召开版主扩大会议,由联席会直接在版主交流区发布帖子讨论。
5.每一个季度总版主联席各个总版主做一次本版总体总结,管理员做论坛整体总结,发布在版主交流区,让大家了解论坛整体运行情
第六编:社区设置其他说明
第一:为了对荣誉等级的奖励,一但被设置被设置为荣辱等级,加向本人加威望,具体设置如下:
1、论坛赋予管理员的成员威望+10
2、论坛赋予总版主权力的成员威望+8
3、论坛赋予各个版块首席版主成员威望+6
4、论坛赋予各个版块版主权力的成员威望+5
5、论坛赋予飘雪功勋的成员威望+5
6、论坛赋予论坛贵宾的成员威望+3
7、论坛赋予论坛评论员的成员威望+2
第二:社区管理人员的考核期限:
1、社区总版主每6个月考核一次
2、社区首席版主每3个月考核一次
3、社区版主每3个月考核一次
4、社区实习版主1个月
第三、荣誉会员的设置
1、无重大过错退休总版主,且任期满两年的,设置为飘雪功勋,不满两年的设置为贵宾
2、无重大过错退休版主,且对社区有重大贡献的,任期满两年的,设置为飘雪功勋
3、无重大过错退休版主,且任期超过三个月的,设置为贵宾
4、对社区有贡献的会员,设置为贵宾
5、写作能力好,有文字功底的会员经过推荐或者自荐可以设置为贵宾
6、我们邀请而又不愿意做版主的,但是愿意为大家服务的会员,设置为评论员
7、评论员是比较有文字功底和积极性比较高的会员,文章的评论意见被优先尊重,同时也是版主的首选人选
8、飘雪功勋,贵宾,评论员的意见我们会尊重,作为社区管理制度和规范的参考意见
第四:关于投诉和处罚
1、版主对其他版主的做法有意见的,或者对其他版主不作为有意见的可以在版主交流区投诉,由总板主和其他版主综合处理,情况属实的给予被投诉版主警告一次处分,情况不属实的,投诉版主不可以就此次事件再次投诉
2、版主对总版主做法有意见的,或者对版主不作为有意见的可以在版主交流区投诉,由当月论坛管委会主席召集其他总版主综合处理,情况属实的给予被投诉总版主警告一次处分,情况不属实的,投诉版主不可以就此次事件再次投诉
3、总版主对其他总版主有意见的,或者对其他总版主不作为有意见的可以在总版主交流区投诉,由当月论坛管委会主席召集其他总版主综合处理,情况属实的给予被投诉总版主警告一次处分,情况不属实的,投诉总版主不可以就此次事件再次投诉
4、会员对版主有意见的,由此版总版主联系相关人员负责处理,情况属实的给予版主警告一次处分,投诉会员以就此次事件再次投诉不受理
5、会员对总版主有意见的,由当月论坛管委会主席召集其他总版主商讨处理意见,情况属实的给予被投诉版主警告一次处分,情况不属实的,投诉会员就此次事件再次投诉不受理
6、版主累计受到3次警告的免职,管理员、总版主累计受到4次警告直接免职,给论坛名誉、形象,安全造成重大恶劣影响的不受此约束(比如抄袭5篇文章以上、破坏论坛软硬件设施),直接免职。
附一:关于精华贴和固顶贴的建议
此标准为社区建议的参考标准,实际运行标准以各个版面制定的标准为准,各版版主可以适当灵活运用。
一、精华贴的设置
1、内容:积极、健康、向上,紧扣主题;
2、语言:流利、清晰,无语病,无废话和套话;
3、立意:鲜明、深刻,有独特见解,能给人以思考和启迪;
4、结构:完整、严谨、清晰;
5、技巧:独特、创新,使用合理。
二、固顶贴的设置
1、标准:精华贴或者版面活动、规则、庆祝、公告等内容;
2、时间:精华贴一周,公告类不超过15天,规则和帮助类帖子可以一直固顶;
3、通知:各版版主在固顶操作的时候要使用社区短信通知作者;
4、数量:各版固顶帖数量不宜过多,以不影响版面第一页贴子数量为宜,一般建议每版5个左右;
5、补充:精华贴没有时间性,只有可读性。各版版主可以灵活掌握固顶权力,在以下情况下,应适当的重复固顶------
A、曾经固顶过的精华文章,因特殊原因可以再次固顶;
B、某段时间新作品少,版主应有意识的将过去的精品再次固顶,引导、激励新贴出现;
C、某段时间精华贴过多,有些精华贴没有固顶,在精华贴少的时候可以把以前的精华文章固定。
附二:飘雪会员规则(会员必读)
http://www.fjsnow.com/bbs/viewthread.php?tid=39384
不